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七招写出不易淘汰的简历

      打造一份好简历有没有什么特别注意事项桂林招聘网建议您从以下七个方面入手

1无论你的工作年资有多长一份好的简历不应该超过3页如果你的工作年资小于5年简历绝对不应大于2页因为面试官花在每页纸上的时间是有限的 

2 简历要简约但绝对不是简陋简?#20445;?#31616;化与应聘岗位无关的信息内容而是聚焦雇主关注的核心能力并突出?#32422;?#29420;特的优势或经历 

3好的简历段落要清晰能够一目了然对于工作的起始年限服务的企业担任的岗位等采用标题式描述法用显著的黑体予以强化 

4通过解读招聘启示理解岗位职责围绕着招聘岗位的工作内容来陈述?#32422;?#20998;阶?#20301;?#32047;的工作经验拥有的软技能如人员管理能力影响力等 

5在撰写工作经历时应采用由近及远倒叙法描述每一份工作的主要内容和取得的成绩对于每份工作内容的描述应先笼统后具体以漏斗型的方式层层描述 

6应聘销售或销售管理类岗位简历上一定注明你负责哪类产品的销售工作是属于B2C还是B2B通常来讲工业品销售看重应聘者的专业技术背景而消费品则对应聘者的专业没有过多的限制毕竟它们与我们的生活息息相关产?#20998;?#35782;比较容易掌握 

7简历排版要整齐简洁简历书写应遵循阅读者为王的原则因为简历是提供给面试官阅读的 

永远要记住简历绝非一份简单的个人介绍它是个人档案信息的重要组成部分千万不要让它成为你档案中的黑材料简历的真实准确和经得起调查远比形式重要得多
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